人民网南昌9月21日电 （秦海峰 杜雨萌）江西省国资委市场化选聘企业领导人员笔试工作9月21日上午在南昌举行。据介绍，通过资格审查等程序，实际参加笔试的有104人，他们将竞争江西省国企9个高管职位。

　　江西省国资委紧贴企业发展战略需要和人才需求，拿出了包括1个总经理职位在内的9个企业领导人员职位，提出了较高的选聘职位能力素质要求，选择了中央一级的专业机构组织命题。在资格审查过程中，坚持多人审核、逐级审查、集体把关，严格对照资格条件进行审核，依法依规依照公告办事。

　　报名参加本次市场化选聘的人数共计252人。经资格初审，合格107人、不合格145人，合格率42%。通过资格初审的107人中，由于报名人员个人原因，3人自愿放弃考试，实际参加笔试的104人。

　　从报名人员地域分布看，报名人员涵盖20多个省市，包括台籍人士和在香港、国外工作的人员。从人员结构分布看，除江西省出资监管企业人员以外，既有中央企业、省外、省内各设区市或省直各厅局所属国有企业人员，又有党政机关人员，也有境内外民营企业或外资企业人员。此外，报名人员层次也都较高，252人中，105人具有研究生学历或硕士以上学位，其中博士22人；不少人员具有海外留学或工作经历，在行业内做出了较突出业绩。