《中国共产党问责条例》的颁布，是对党员干部有权必有责、有责必担当、失责必追究的政治提醒。但个别党员干部却对此提醒作出负面解读，存在着“害怕被问责，所以不担当”的消极情绪。这是一种本末倒置、逻辑逆行、因果错位的扭曲认识，实质在为不负责、不担当、不作为寻找借口。其表现有三：一是心有余悸，不敢担当。有的胆小怕事，神经过敏。对上照抄照搬，机械执行；对下能推则推，能拖则拖。敏感问题不表态，矛盾问题不拍板，疑难问题不出手，解决问题不前走。有的对不良风气不动刀、不整治，任其蔓延。对“整事者”捧着哄着，对“易爆点”捂着压着。当“绅士”不当“战士”。二是心有私欲，不愿担当。有的想事做事从私利出发，以个人私利为半径划圆。对个人政治上经济上有利的事就积极做、努力做；反之则不愿做、不想做。三是心有余而力不足，不会担当。有的心中无数，腹中无策。敷衍塞责，难担重任。“身披袈裟不念经，只作和尚不撞钟”。凡此种种，都与《问责条例》相悖而行。并有交叉影响、蔓延发展之势，如不制止，其害无穷。

　　敢于负责勇于担当是党员干部履职尽责、干事创业的基本要求，是攻坚克难、开创局面的必备条件，也是保持政治本色、锤炼坚强党性的价值取向。它折射出共产党人鲜明的品格特征，成为我们一以贯之的不懈追求。

　　敢于负责勇于担当，既要有勇气，又要有底气。勇气是负责和担当的前提。从事伟大的事业，从来不会一帆风顺、阳光明媚。而要“啃硬骨头”“涉险滩”，要“爬坡过坎、滚石上山”。没有一股闯劲、一股拼劲、一股干劲，什么事情也干不了。“彻底的唯物主义者是无所畏惧的”。只有发扬大无畏的精神，才会担负起历史使命。底气是负责和担当的基础，是支撑。只有勇气而无底气，什么事情也干不成。底气来自于理想和信念。忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于事业，就有了担当的“主心骨”。底气来自于智慧和办法。当前做任何事情机遇与挑战共存。就是要破解发展难题，寻找发展路径，就有了发展的“动力源”。既要肯于担当，又要规避风险；既要干成事，又要不出事。这才是智者所为。

　　敢于负责勇于担当，既要对上负责，又要对下负责。负责与担当是上下连贯的、可传递的、相互影响的。负责具有双向性、互动性、一致性，而不是一厢情愿、孤立进行。对上负责体现的是对上级精神贯彻执行的坚定性、一贯性；对下负责，体现的是对下级的支持力、支撑力。特别是对下级在改革实践、干事创业中出现的问题，要实事求是，辩证分析，按照习近平总书记的“三个区分开来”要求去做，保护基层干部干事积极性。这样使上下双向负责形成一种良性循环，在共同担责担当中把我们所从事的伟大事业推向前进。

　　敢于负责勇于担当，既要完成“规定动作”，又要做好“自选动作”。随着改革发展实践的深入展开，中央的路线图时间表越来越清晰，任务越来越明确，措施越来越具体，规范越来越可行。我们必须不打折扣、不搞变通地贯彻落实好。但各地情况千变万化、错综复杂，要在中央原则精神不变的前提下，念好自己的“经”，唱好自己的“戏”，做好自己的“文章”，走出一条自己的路来。这就需要有定力、有韧劲、有担当，在一定意义上，担当体现在如何创造性做好“自选动作”上。

　　敢于负责勇于担当，既要真听党的话，又要向党讲真话。真听党的话，就是增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，与党中央保持高度一致。对马克思主义中国化的最新理论成果真学、真懂、真信、真用。学以致用，用以促学，学用结合，知行合一。向党讲真话，就要对党忠诚，襟怀坦白，实事求是，把上级精神与本地实际结合起来，不断践行，寻求结合点。要在结合中讲真话、用实招，出实效。向党和人民交上一份满意的答卷。

　　各级党组织要为敢于负责勇于担当者撑腰打气、鼓劲加油。激励担当者，褒奖实干家。为他们撑起有利于负责担当的“保护伞”，编织有利于干事创业的“保障网”。为敢于负责的干部负责，为敢于担当的干部担当。从组织上、制度上、机制上创造有利于发挥作用的良好条件。而对那些畏首畏尾、不负责任、不敢担当、无所作为者既要“换脑筋”，进行正面引导教育，又要“换板凳”，让不担当者失去位置，让敢于担当者取而代之。还要对失职失责者问责追究，以儆效尤。

　　（作者系辽宁锦州滨海新区人大工委）