内容摘要：
关键词：互联网;领导力;领导力发展;转型趋势
作者简介：
【摘 要】互联网技术的飞速发展,给组织带来了新特征与管理新问题。从组织战略、协同方式及管理方式等都需要与传统模式的转轨变型。为适应互联网时代组织发展方式,管理者的思维模式及心智模式、领导特质与领导能力界定等方面需要调整。应对互联网变革,领导力发展需要新的趋势与探索：国际化与本土相结合、注重团队领导力、聚焦引导与行动学习技术应用、线上线下混合学习设计以及短平快的结果导向。
【作 者】张庆文[1,2] 傅俊清[2]
【作者单位】[1]天津大学管理与经济学部,天津300072 [2]北京百年基业管理顾问有限责任公司,北京100022
【期 刊】《华北电力大学学报：社会科学版》 2016年第2期
【关 键 词】互联网 领导力 领导力发展 转型趋势
